＼仕事のPOINT／
・2日働いて、2日休み！1年の約半分はお休みの仕事！
・残業ナシ！有給休暇の消化率は高く、連休取得も可！
・未経験から、月給23万円スタート！
・需要は右肩上がり！安定した業界です！
・充実した研修！基礎知識が身に付きます！

◆仕事内容
―以下の3つの業務を行います―

＜計器の点検＞
巡回しながら計器の数値確認を行います。
まずは施設の地図や計器の位置を覚える事からスタートです。

＜温度管理＞
管理室内でいくつかのモニターを見ながら
焼却炉の状況を確認しながら作業を行います。
温度が低すぎても高すぎても良くないので
焼却の状況をモニタリングしながら、温度を調節する必要があります。
こちらは一通り他の仕事を覚えてから順次行って頂きます。

◆安全を最優先にした職場環境
高温環境下で作業を行う事もあり
特に夏場は水分補給やこまめな休憩が大切です。
一定時間で休息はとりますが
マスクをしていてお互いの顔が見えにくいので
少し辛いなと思ったらすぐに先輩に声をかけてください。
無理させることは決してありません。

◆自治体からの委託契約により勤務先は複数から選択可
今回募集しているエリア以外にも勤務地が多数ございます。
大阪府＜富田林市、田尻町など＞
京都市右京区、滋賀県大津市、奈良県桜井市など
関西エリア以外でもお客様が多く、業績も好調です。
※他エリアご希望の場合は、応募時や面接時にご相談下さい。

◆日勤と夜勤のローテーション勤務
①8:30～17:30
②17:00～9:00
※①②のローテーション制
※現場カレンダーによる

◆安心して働ける環境作り
・残業はほぼ無し
・2勤2休
・有給休暇の消化率も比較的高い
・有給利用で長期連休も取得可
自分の趣味やご家族との時間を大切にしながら、しっかりとした収入も実現出来ます。


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◆当社について
『人々の暮らしを環境という側面から支えています』
プラントの技術は上がり、有害物質を出さず、エネルギー活用が進められているのは
技術の進歩だけではなく、それらを管理する人がいるからです。
自分の仕事が実は、自分自身や家族、友人が快適に生活出来る助けになっていると思うと”やりがい”になると思いませんか？

◆職場環境や求職者の方の状況に合わせて働き方も変化
育休休暇や、お子様の送り迎えを考慮した時短勤務なども実績有り。
全ての現場で実施出来ているわけではありませんが、勤務時間などでご希望がある方はご相談下さい。

◆経験を積めば管理職へのキャリアアップも可能
まずは現場の一定エリアの作業員から始めますが
経験を積み、資格取得なども積極的に行えば、現場管理の責任者になる事も可能です。
もちろん報酬も上がる為、未経験から始め、年収700万円以上の先輩もいます。

＜こんな方が向いています＞
・向上心のある方
・特殊な資格を取得したい方
・仕事もプライベートも充実させたい方
・しっかり稼ぎたい方、収入を増やしたい方
・コツコツ作業ができる方
・コミュニケーション力がある方
・チームでの仕事が好きな方

＜30代（未経験）で転職された方＞
・前職は清掃関係のお仕事
・応募のきっかけは”珍しい求人で面白そうと感じたから”
・クレーン免許や運転の経験は無し
「全く経験がない職種でもちろん不安でしたが
　マンツーマンで聞きたいときに質問出来る事や
　従業員の安全を最優先に考えてくれる職場環境で
　とても安心して働けます。」

応募資格
＜未経験OK＞
年齢不問、経験不問

＜国家資格を取得可能。入社後バックアップします＞
業務に関わる資格取得は会社がバックアップ。
筆記と実技試験に合格する必要がありますが、これらの費用は会社が負担します。
もちろん、受講中も給与が通常通りに支給されます。

深夜業として18歳以上の方を募集

必要な経験等
◆意欲を重視した採用です！
学歴不問！
社会人経験を有する方であれば、
職種・業界未経験のある方も大歓迎です！

◆中途入社の社員のほとんどは、業界未経験者
営業職、接客業、販売職など多種多様な業界から転職されています。
教育体制は、ベテラン社員や有資格者が丁寧にフォロー。
簡単なことから始めて、徐々にステップアップしていくため、無理なく仕事に慣れていけます。
また、年代層も若く、年々平均年齢は下がっています。
30代後半～40代世代など中高年の方がメインですが、20代の方も多数活躍中。
当社の現場主任クラスは経験豊富な人材が多く、他社と比較しても知識や技術レベルが高い点が特徴のひとつ。
そのため、若い時から学べる内容のレベルも自ずと高くなります。

必要な資格
◆無資格でOKです
入社後に資格が取得できるので、無資格の方もOKです。